Leadership-Academy
Sie brauchen ein Auswahlverfahren für Nachwuchs-Führungskräfte oder ein komplettes Führungskräfteentwicklungsprogramm individuell für Einzelne oder in mehreren Modulen für mehrere Nachwuchs-Führungskräfte?
Oder möchten Sie in Ihrem Unternehmen das Thema „Führung“ auf neue Füße stellen und Ihnen fehlt das richtige Konzept? Dann melden Sie sich bei mir und wir entwerfen Ihr Nachwuchsförderungsprogramm oder kreieren zusammen Ihr Führungsleitbild.
Wenn Sie mit Ihren bereits eingesetzten Führungskräften neue Wege beschreiten wollen und Ihnen dort der rote Faden fehlt, suchen wir ihn zusammen und entwickeln gemeinsam Pläne, wie Sie Ihre Führungsmannschaft neu aufstellen (hier kann es auch um Erweiterung/Verschlankung der Hierarchieebenen gehen).
Ebenso sollte die Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagement bzw. die Fokussierung auf das gesunde Unternehmen durch die Führungskräfte initiiert werden, hier berate ich Sie gern zum Thema „gesunde Führung“.
Bei allen Themen steht die Vereinbarkeit Ihrer Unternehmensphilosophie mit modernen Führungsbildern im Vordergrund. Jede Veränderung muss auch zu Ihnen und Ihrer Mannschaft passen und sollte nicht von der Stange gewählt werden. Denn Sie und Ihr Unternehmen sind so individuell wie ein Fingerabdruck, und das soll so bleiben, vielleicht mit der einen oder anderen Optimierung. Hier können wir auch Synergien nutzen und auf Wunsch auch mehrere Unternehmen/Firmen mit einbeziehen, um zeitgleich die Themen Cross-Learning und Networking zu bedienen.